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彼得·德鲁克

 

 
  现代管理大师彼得·德鲁克(Peter F. Drucker) 对世人有卓越贡献及深远影响,被尊为“大
师中的大师”、“现代管理之父”。
  对于企业界的人士来说,彼得·德鲁克应该是不陌生的,他的那部自传《旁观者》前两年出
版中译本时,还受到了不大不小的追捧--虽说不像现今之追捧《杰克·韦尔奇自传》一样热烈。
德鲁克以他建立于广泛实践基础之上的40余部著作,奠定了其现代管理学开创者的地位,被誉
为"现代管理学之父"。
  德鲁克于1909年生于奥匈帝国的维也纳,祖籍为荷兰人。其家族在十七世纪时从事书籍出版
工作。他的父亲为奥国负责文化事务的官员,曾创办萨尔斯堡音乐节。他的母亲是奥国率先学习
医科的妇女之一。德鲁克从小生长在富于文化的环境之中。
  德鲁克先后在奥地利和德国受教育,1929年后在伦敦任新闻记者和国际银行的经济学家。于
1931年获法兰克福大学法学博士。1937年移民美国,曾在一些银行、保险公司和跨国公司任经济
学家与管理顾问。1942年到1949年任贝宁顿学院哲学教授和政治学教授。1942受聘为当时全世界最大企业——通用汽车公司的顾问。他于1946年将心得成果编辑为《公司的概念》一书出版,对
大企业的组织与结构有详细而独到的分析。1950年起任纽约大学商业研究院管理学教授。
  德鲁克于1954年出版《管理实践》一书,从此将管理学开创成为一门学科(discipline),从
而奠定管理大师的地位。他于1966年出版的《卓有成效的管理者》一书成为高级管理者必读的经
典之作;1973年出版的巨著《管理:任务,责任,实践》则是一本给企业经营者的系统化管理手
册,为学习管理学的学生提供的系统化教科书。德鲁克的著作多达30余本,传播及130多个国家,
甚至在前苏联、波兰、南斯拉夫、捷克等国也极为畅销。其中最受推崇的是他的原则概念及发
明,包括:“将管理学开创成为一门学科、目标管理与自我控制是管理哲学、组织的目的是为了
创造和满足顾客、企业的基本功能是行销与创新、高层管理者在企业策略中的角色、成效比效率
更重要、分权化、民营化、知识工作者的兴起、以知识和资讯为基础的社会。”
  德鲁克共出版了四十五六本书,其中影响较大的诸如《公司的概念》、《管理实践》、《管
理:任务、责任和实践》、《创新与企业家精神》、《高效的管理者》、《管理的前沿》、《以
成果为目标的管理》、《管理的未来》、《巨变时代的管理》、《21世纪的管理挑战》等。

 
日期:2004-6-10    
 
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